西南交通大学着力“早、多、深”促进毕业生充分就业

生涯教育“启蒙早”，提升低年级学生生涯动力。将生涯测评工具加入《新生入学手册》，让学生在进校前就完成生涯测评，明晰个人特点和优势，培养自主意识。将生涯意识唤醒内容嵌入本科生新生研讨课和研究生学业导引课，让学生一进校就树立生涯规划意识，将职业生涯规划与学业规划充分结合，提升学生目标感和行动力。搭建学生成长与发展规划课程体系，课程纳入学校通识与多元课程建设，设置《职业生涯规划》《就业实习实践》和《就业指导》三门课程从低年级贯穿到毕业年级，将课程教学与实践教学相融合，全方位促进学生生涯发展。

就业指导“形式多”，激励准毕业生求职积极性。建立生涯导师制度，聘请了89位校内生涯导师和近200位校外生涯导师，通过讲座、团体辅导、一对一个性化咨询等形式引导学生探索和成长，帮助学生链接职业世界。设立校级和院级8个生涯咨询室、1个出国留学咨询室和1个考公咨询室，为学生提供精准化、个性化的咨询服务，助力学生获取资讯。每年运营针对考研、考公、出国等不同类型就业群体的工作室和训练营，通过系列活动开展不同需求学生的分类指导，做好多样化就业指导的延伸。

就业引导“抓得深”，指引毕业生青春奉献祖国。出台《西南交通大学关于加强毕业生就业引导工作的实施意见》，重点围绕国家重大战略、重大工程需求制定就业引导目录，鼓励毕业生到祖国最需要的地方去建功立业。获批教育部宏志助航计划培训基地，面向川内区域高校毕业生开展丰富多彩的就业指导课程，端正就业动机、提升就业能力，引导毕业生小我融入大我、青春奉献祖国。开展“闪亮实习生”活动，联合引导目录单位推出大量实习生线上和线下专场招聘会，拓展实习资源，提供实习岗位，并进行引导性评比。建设“就业办老董”视频号，通过实地走访行业重点企业、邀请人力资源负责人交流等方式，解答同学们在考研、就业、实习中遇到的疑问。